El sindicato CGT denuncia públicamente las vulneraciones de derechos en materia de Seguridad y salud laboral , que las personas trabajadoras de la empresa “Salamanca de transportes S.A.” vienen sufriendo desde la propagación del virus COVID-19.

ANTES DE LA DECLARACIÓN DEL ESTADO DE PANDEMIA mientras en otras empresas del sector se les facilitaba mascarilla a los conductores, o se aumentaba la limpieza de las zonas comunes del autobús, o se obligaba a entrar por las puertas de atrás o no se cobraba en metálico, la empresa “Salamanca de transporte S.A.” miraba para otro lado y no tomaba ninguna medida que minimizara el riesgo de contagio, excepto un breve período de tiempo en el cual no se cobraba en metálico y fue obligatorio el pago con tarjeta.

DURANTE EL ESTADO DE ALARMA la empresa tuvo la ocurrencia de colocar unas “ barreras protectoras” consistente en unos plásticos de film trasparente. No se opto por materiales que fueran lavables, persistentes en el tiempo , indeformables, seguros para la conducción o para la seguridad .

La dotación de hidrogeles se hace en botes pequeños , que resultan insuficientes, lo mismo que los guantes o mascarillas. En este sentido las primeras mascarillas que se entregan aunque escasas son del tipo FFp2, puesto que ahora les dotan de mascarillas higiénicas.

EN ESTOS MOMENTOS actuales,  dice la CGT de Salamanca, que siguen utilizándose como barreras protectoras , para proteger la salud de los conductores de autobuses urbanos, los mismo plásticos que , a su juicio, son no solo inadecuados para la protección de la salud de las personas trabajadoras , sino que suponen un aumento del riesgo de accidentes por la mala conservación de los mismos .

Estos plástico fueron colgado con una cuerda, grapados a las cuerda, con dificultad para correrlos hacia un lado u otro al entrar y salir el conductor,   si se levanta el conductor quedan al nivel del cuello, se opacan a los pocos días, impiden la visibilidad de las personas que suben o bajan del autobús, o la visión de la puerta derecha   así como dificultan la visibilidad del espejo derecho, importante para conocer del tráfico o ver a las personas cercanas al autobús….

A Juicio de CGT , Tampoco suponen una modernidad estética conforme a lo que la ciudad y sus ciudadanos se merecen . Al sindicato CGT le parecen mas adecuados materiales de calidad como metacrilatos, pvc, mas o menos rígidos, con una altura superior a la que tienen y con sistemas de anclaje mas seguro para los trabajadores y para los usuarios.

CGT denuncia que las mascarillas, que en estos momentos se proporciona la empresa, son mascarillas higiénicas Reutilizables de 2 capas apta para 50 lavados . Ya Advierte el propio envase que   “ Este dispositivo no es un producto sanitario en sentido de la directiva 93/42 del reglamento UE 12017/745 ni un equipo de protección individual en sentido del reglamento UE 2016/425”.

Estas mascarillas fueron retiradas por mandato de la Inspección de Trabajo de Murcia de la empresa de autobuses de esa Ciudad y como es la misma empresa las han traido a Salamanca.

Recuerda la CGT que son obligatorias el uso de las mascarillas en los autobuses al no poderse garantizar las distancia de separacion de 2 metros y deben tener una protección importante para las personas trabajadoras: no contagiar a los demás y no ser contagiados y esto sólo lo garantiza unas mascarillas tipo Nk95 o FFp2.

Al principio fueron mascarillas tipo FPP2 las que se dotaron a las personas trabajadoras y actualmente son unas mascarillas higiénicas.

Denuncia el sindicato CGT , que si se rompen , pierden, o se les olvida…. no se les proporcionan otras. Consideran inadecuadas e insuficiente la dotación de las mismas puesto que se facilitan 2 mascarillas para 100 días.

Los Guantes solo existen de talla pequeña y no hay disponibilidad suficiente.

Señalan desde CGT , que los hidrogeles que se proporcionan a las trabajadoras y trabajadores son rellenados desconociendo la composición de ellos y por lo tanto no pueden prevenirse posibles alergias, intolerancias, etc.

En relación a otras medidas de tipo colectivo que la empresa ha tomado señala la Confederacion General del Trabajo(CGT) que entiende que no se esta haciendo la desinfección adecuadamente. Así , señalan que la empresa “Salamanca de transporte S.A.” desinfecta por la noche los autobuses sin que el sindicato sepa fehacientemente como se hace, cuales son los productos que se usan y/o como se realiza y si procede períodos o medidas específicas antes del manejo del vehículo.

No hay un aumento de plantilla para la realización de estas tareas siendo realizadas por personas que ya estaban saturados con las tareas que venían haciendo . Desde la CGT dicen : “ nos nos cuadran las cuentas”.

NO se desinfectan los puestos de trabajo cada vez que se produce un cambio de turno. Y dice CGT que es incierta la afirmación que hace la empresa de que desinfectan varias veces al día los autobuses.

CGT comenta que en cambio lo que si hacen es   pagar publireportajes sobre lo ejemplar que es la empresa y los reconocimiento que obtienen, publicitar dotación de hidrogeles que luego no existen….…

Cgt Salamanca denuncia ante la opinión publica que cuando se exige que se cumplan con las medidas de protección de la Salud de las personas trabajadoras, la empresa “Salamanca de Transporte S.A.” procede abriendo expediente disciplinario.

Asi el día 01/07/2020 a un trabajador que pidió que se le facilitara una mascarilla para empezar su jornada , se le sancionó con dos días de suspensión de empleo y sueldo.

El Sindicato CGT exige a la empresa “Salamanca de transportes S.A.” que proteja la salud de sus trabajadores y trabajadoras que cumpla con la normativa de seguridad y salud laboral dotando de los medios obligatorios y recomendados como mascarillas, geles, guantes...etc en cantidad suficiente. Que proteja a todas las personas con una desinfecciones de los vehiculos adecuadas y con la frecuencia suficiente. Que coloque mamparas de protección en los autobuses conforme a unos mínimos estándares estéticos y de seguridad para los usuarios y las personas conductoras.

Que retiren la sanción impuesta al trabajador por haberse negado a trabajar sin los medios de protección adecuados.

CGT dice que ya fue a la inspección de Trabajo de Salamanca en Mayo de 2020 a denunciar algunos de estos incumplimientos relacionados con la prevención de riesgos laborales.

Así procedió la inspección a un “ REQUERIMIENTO ADVERTENCIA en orden al cumplimiento de lo dispuesto en la normativa de prevención de riesgos laborales en relación a las guiás elaboradas por el Ministerio de Transporte , movilidad y Agenda Urbana: actualización de la guiá elaborada por el SPRL, que incluya las medidas de protección organizativas, técnicas y de protección individual que deben garantizar y proteger adecuadamente al personal trabajador de aquellos riesgos para la salud o su seguridad, en especial los puestos de trabjo de los conductores con atención a usuarios y sin garantías de la distancias mínimas de seguridad( dos metos)” .

Cgt volvera a acudir si así lo estima.

Cgt señala que va a recurrir a los tribunales la sanción disciplinaria que ha realizado la empresa para lo cual ya esta el tema en manos de sus abogados.

Por último CGT le dice a la empresa que va a seguir denunciando cuantas acciones consideren vayan en contra de la seguridad y salud de las personas trabajadoras de esta empresa y contra sus practicas intimidatorias .

Salud